9月9日，江苏华艺集团举办“师道匠心·感恩同行”教师节主题活动，集团内训师、带教导师代表和综管部负责人齐聚现场，共话人才培养、凝聚育人共识。活动由人力资源部经理韩加梅主持。

活动首先复盘集团本年度培训数据与新工留用情况，清晰梳理人才培养工作现状与推进方向。随后进入内训师聘书颁发环节，对7名“优秀导师”与1名“优秀内训师”进行表彰。同步播放学员感恩视频，真挚的祝福与感谢生动诠释了师徒传帮带的温暖氛围与育人成果。

互动交流环节，大家围绕“AI时代内训师的变与守”畅所欲言、深入讨论，结合岗位实际分享AI使用心得，为企业内训工作提质增效汇聚新思路、新方法。审计中心总经理徐华表示，AI时代大模型可以让新人快速获取知识，知识平权将打破经验壁垒，场景判断力将是内训师在AI时代守住价值的关键所在。

活动最后，人力资源与企管中心总经理葛坤锋作总结讲话。他强调，我们要摒弃“培训是额外工作”的错误观念，将课程开发视为定期的复盘。常态化推进课程沉淀工作，充实企业内部知识库，助力华艺艺术染整智能体的构建。尽管AI在知识输出上具有优势，但在服装专业技能的学习与提升上，必须坚持传统的“师带徒”模式，深化人机协作赋能，为集团人才梯队建设与高质量发展筑牢根基。