砺技能 展风采——特艺事业部举办职工技能大赛

    6月20-21日,特艺事业部组织开展了一年一度的技能大赛活动,技能大赛内容分为缝制和检验SOP两项,特艺缝制车间、后道车间、品控部等共计97人参加了此次大赛。

    活动开始,品控经理吴小兵和IE一部主管王小燕分别讲述了大赛的品质要求和组织要求,大家听得聚精会神,生怕错过细节影响自己的比赛成绩。要求介绍完毕,大家开始有序分批进行比赛。

    首先是缝制比赛,此次比赛的工序是上复腰(落坑)+勾修翻腰头,是一个叠加工序,有一定的难度。比赛开始前,大家先入座,每位选手配备一位IE人员负责视频拍摄。随着王主管“开始”一声令下,大家整齐划一地开始比赛,有的选手从容不迫,应对自如;有的比较着急,鼻头都急出了汗;有的略显紧张,出现了断线、断针等意外,虽然用时稍长,但依然坚持完成了比赛。

    第二项是检验SOP比赛,由品控经理从衬衫、半裙、连衣裙中随机抽取2件给选手完成。在此次比赛之前,检验SOP已完成了建立标准、逐级培训、一对一过关和每月拍摄视频重复培训等工作。此次比赛也是为了检验大家的培训成果,要求大家按照SOP的顺序,以一边检验、一边口述讲解的方式完成。比赛开始,大家都按照培训的要求有条不紊地进行,并流畅地讲解每一个步骤,充分说明这段时间针对检验SOP的工作,大家确实花了不少精力学习,交了一份令人满意的答卷。

    此次特艺事业部缝制和检验SOP比赛活动圆满成功,在常规的缝制工序比赛中加入新的工种只是一个开始,后续特艺事业部还会陆续加入大烫、裁剪、包装等其他工种,旨在让更多的员工能够参与到比赛中来,激励员工不断学习和优化技能,实现技能的提升。(文/特艺事业部 钱培培)

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